GIÀ HOÁ DÂN SỐ VÀ

TÌNH TRẠNG THIẾU HỤT LAO ĐỘNG TẠI NHẬT  

Nhật Bản đang là một trong những quốc gia có tỉ lệ dân số già ngày càng tăng đáng báo động. Song đó là hệ luỵ thiếu hụt lao động ngày càng trầm trọng.  

Già hóa dân số không phải là vấn đề mới mẻ tại Xứ sở Mặt trời mọc. Tuy nhiên, với nền kinh tế đứng thứ 3 thế giới việc già hoá dân số đang là sức ép lớn cho đất nước này. 

Già hoá dân số đáng báo động tại Nhật

1. Già hoá dân số tại Nhật  

Có 2 nguyên nhân chính khiến tỉ lệ già hoá dân số ở Xứ sở Hoa anh đào ngày càng tăng là tỉ lệ sinh giảm và tuổi thọ trung bình ngày càng cao.  

Nguyên nhân già hoá dân số tại Nhật

Và hệ luỵ của vấn đề này để lại không nhỏ: kinh tế xã hội bị ảnh hưởng, lỗ hỏng thế hệ gia tăng, vị thế quốc tế và quan trọng hơn hết là thiếu hụt lao động xây dựng kinh tế đất nước. 

 Hậu quả tình trạng già hoá dân số tại Nhật

2. Thiếu hụt lao động  

Tốc độ già hóa nhanh chóng khiến Nhật Bản rơi vào tình trạng thiếu hụt lao động nghiêm trọng. 

Số lượng các doanh nghiệp tại Nhật Bản là khá lớn nhưng những người dân ở trong độ tuổi lao động chiếm tỷ lệ quá thấp. Điều này buộc Nhật Bản phải tuyển nhân công từ nước ngoài. 

Vì thế, đây là cơ hội việc làm lý tưởng cho người lao động xuất khẩu sang thị trường Nhật Bản.  

Cơ hội việc làm lớn cho lao động việc sang Nhật

Già hoá dân số luôn đi song song với tình trạng thiếu hụt lao động. Và Nhật Bản luôn là một trong những quốc gia đáng báo động về hệ luỵ dân số già diễn ra nhanh chóng và ngày càng tăng trong những năm qua kéo dài đến hiện tại. Tuy nhiên, đó cũng là cơ hội cho lao động Việt có mong muốn sang Nhật tìm kiếm nguồn thu nhập cao hơn tại quê nhà. 

Và nếu bạn đang bâng khuâng tìm kiếm một Công ty nhân lực xuất khẩu lao động Nhật Bản uy tín, chất lượng với chi phí thấp, bay nhanh, tuyển dụng liên tục và nhiều đơn hàng với thu nhập hấp dẫn... hãy liên hệ ngay với chúng tôi để được tư vấn!

Công ty TNHH Nhân lực Mirai- Nâng tầm lao động Việt

🎎🎎🎎